Свидетель Желобкова И. В. суду показала, что Фомин В. Л. состоял на учёте в Центре занятости населения в качестве безработного. 1 ноября 2004 года в Центр Занятости населения поступили сведения о потребностях в работниках с ОАО КТК «Томна». На 24 ноября 2004 года на указанном предприятии проводилась «Ярмарка вакансий», которая является встречей безработных с работодателями для обсуждения вопросов о заключении трудовых договоров. На «Ярмарке вакансий» присутствовал и Фомин, которому там тоже было дано по его просьбе рекомендательное письмо для трудоустройства в должности ткача. Были ли вакансии ткачей на данном предприятии по состоянию на 24 ноября 2004 года, она не знает. Фомин в отдел кадров не заходил. После встречи в отделе кадров ей выдали рекомендательное письмо Фомина с записью в нём начальника отдела кадров.
Свидетель Масленникова Т. П. суду показала, что 24 ноября 2004 года в ОАО КТК «Томна», где она работает в должности начальника отдела кадров, совместно с Центром занятости населения проводилась «Ярмарка профессий». На день её проведения свободных вакансий ткачей, о которых сообщалось ранее в Центр Занятости населения, не было. На ярмарке к ней обратился с рекомендательным письмом Фомин В. Л. по вопросу трудоустройства в должности ткача. Она была шокирована его внешним видом, так как он был одет в женское платье. Для того, чтобы решить вопрос о его трудоустройстве, она должна была поговорить с руководителем предприятия и предложила Фомину подойти немного позднее. Но он после к ней не подошёл. На рекомендательном письме она записала, что кандидатура Фомина на должность ткача не подходит, так как ткачи требуются только женщины. Это было её личное мнение. С письменным заявлением о приёме на работу, написанным на имя Генерального директора предприятия, Фомин не обращался.
Свидетель Шмелёва С. И. показала, что она присутствовала 24 ноября 2004 года на проводимой на предприятии совместно с Центром занятости населения «Ярмарке вакансий». На день проведения ярмарки вакансий ткачей на предприятии не было. Фомин к ней, хотя она занимает должность заместителя генерального директора по персоналу, по вопросу приёма на работу не обращался. Отказ Фомину в приёме на работу писала на рекомендательном письме начальник отдела кадров Масленникова, которая ей потом об этом сообщила.
Представитель ответчика Гришин А. В. исковые требования не признал, суду пояснил, что действительно 24 ноября 2004 года на их предприятии совместно с Центром занятости населения проводилась «Ярмарка вакансий». До этого по состоянию на 1 ноября 2004 года на предприятии было 5 вакансий ткачей. В период с 1 по 24 ноября 2004 года было принято 8 ткачей и на день проведения «ярмарки» свободных вакансий ткачей не было. Отказ в принятии на работу Фомину В. Л. был сделан начальником отдела кадров, который не уполномочен решать вопросы приёма и увольнения. Такими полномочиями наделён руководитель предприятия Генеральный директор. Фомин с заявлением о приёме на работу к Генеральному директору предприятия не обращался. Считает, что запись в рекомендательном письме Фомину В. Л., сделанная начальником отдела кадров, носит предварительный и рекомендательный характер. Просит в иске Фомину В. Л. отказать.
В судебном заседании истец Фомин В. Л. исковые требования поддержал, суду пояснил, что 24 ноября 2004 года в ОАО КТК «Томна» проходила «Ярмарка вакансий». На эту ярмарку от Центра занятости населения были направлены безработные, состоящие на учёте в Центре занятости, в том числе и он. На этом предприятии требовались ткачи. У него имеется специальность ткача пятого разряда. На ярмарке ему работник Центра занятости населения дала рекомендательное письмо. С эти письмом он обратился в отдел кадров по вопросу трудоустройства. Начальник отдела кадров в трудоустройстве ему отказала, написав в рекомендательном письме, что его кандидатура для работы в качестве ткача не подходит, так как ткачи требуются только женщины. Считает такой отказ в приёме на работу незаконным, дискриминационным по половому признаку. С личным заявлением на имя руководителя предприятия о приёме на работу он не обращался, считал, что рекомендательного письма Центра занятости населения достаточно. Просит признать отказ в приёме на работу незаконным и обязать администрацию ОАО КТК «Томна» принять его на работу в качестве ткача.
Фомин Владимир Леонидович обратился в суд с иском к ОАО КТК «Томна» о признании недействительным отказа в приёме на работу и принятии на работу, мотивируя исковые требования тем, что 24 ноября 2004 года он Центром занятости населения с рекомендательным письмом был направлен в ОАО КТК «Томна» для трудоустройства в должности ткача. Начальником отдела кадров указанного предприятия ему было отказано в приёме на работу по мотиву, что его кандидатура для работы в качестве ткача не подходит, так как ткачи требуются только женщины. Просит признать недействительным отказ в приёме на работу и обязать ОАО КТК «Томна» принять его на работу в качестве ткача.
Мировой судья судебного участка 4 города Кинешмы Ивановской области Румянцев В. В. , при секретаре Соловьёвой О. В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по искус Фомина Владимира Леонидовича к ОАО КТК «Томна» о признании недействительным отказа в приёме на работу и принятии на работу
20 декабря 2004 года г. Кинешма
Именем Российской Федерации
Рекомендательное письмо ЦЗН.
Так как дискриминация по полу запрещена 64 статьёй Трудового Кодекса, то я прошу суд признать этот отказ в заключении трудового договора незаконным и обязать ОАО КТК «Томна» Принять меня на работу на должность ткача.
24 ноября 2004 года Центром Занятости населения проводилась ярмарка вакансий на ОАО КТК «Томна». Когда девушек начали уговаривать выбрать себе профессию, угрожая им, что в случае их отказа от предлагаемых работ их лишат пособия по безработице, я обратился с просьбой к представителю ЦЗН Желобковой И. В. выписать мне рекомендательное письмо на должность ткача или на ученика помощника мастера. Когда я подошёл с этим рекомендательным письмом к начальнику отдела кадров Масленниковой Т. П., она написала на нём: «Кандидатура для работы в текстиле не подходит». После того, как я заявил, что буду обращаться в суд, она снова взяла моё рекомендательное письмо и дописала на нём причину отказа: «Так как ткачи требуются только женщины, а ученики поммастеров не требуются».
Исковое заявление о признании недействительным отказа в приёме на работу.
Ответчик: ОАО КТК «Томна»
проживающий по адресу ул. Макарова, 41-47
Истец: Фомин Владимир Леонидович,
Мировому судье судебного участка 4
Судебные иски к ОАО КТК «Томна».
Нарушение прав человека в России.
Нарушение прав человека в России.
Комментариев нет:
Отправить комментарий